Vagas de emprego

Vagas para (02) Jardineiros – Mais Vagas




Emprego Moçambique


Local de trabalho
Inhambane


Tipo de contrato
Tempo-inteiro


Data início da jornada

Detalhes da oferta

Descrição da oferta, jornada de trabalho e responsabilidades

De acordo com o Despacho de 18 de Agosto de 2025, do | Excelentíssimo Senhor Presidente do Conselho Municipal da Cidade da Maxixe torna-se publico que esta aberto o concurso de ingresso para o provimento de vinte e uma (21) vagas, distribuídas da seguinte forma:

Três (3) vagas para a carreira de Técnico Profissional, na categoria de Topógrafo;
Uma (1) vaga para carreira Assistente Técnico de Manutenção, na categoria de Técnico de Manutenção “D”;
Quinze (15) vagas para carreira de Assistente da Polícia Municipal e
Duas (2) vagas para a carreira de Auxiliares, na categoria de Jardineiro.
O concurso decorrera por um periodo de 30 dias, a contar da data da publicacao do presente aviso, nos termos do disposto no artigo 34 do Estatuto Geral dos Funcionarios e Agentes do Estado, entre os individuos com idade igual ou superior a 18 anos desde que permita completar no
mínimo 180 contribuicões para efeitos de aposentaçao e que reunem os requisitos legais.

Benefícios para funcionários, bônus

Carreira de Técnico Profissional

Possuir Curso Médio Profissional em Topografia.
Carreira de Assistente, categoria de Técnico de Manutenção

Possuir curso de refrigeração e climatização;
10ª Classe no SNE;
Ter experiência na área é uma vantagem.
Carreira de Auxiliar, categoria de Jardineiro

7ª Classe no SNE;
Ter experiência na área é uma vantagem.
Carreira de Assistente da Polícia Municipal

Idade mínima 21 anos e máxima de 30 anos;
10ª Classe no SNE ou equivalente;
Altura mínima 1,70 metros para homens e
1,65metros para mulheres.
CONSTITUIÇÃO DO PROCESSO DE CANDIDATURA

2. A admissao do concurso é solicitada ao Excelentíssimo Senhor Presidente do Conselho Municipal da Cidade da Maxixe, por meio de requerimento, devendo indicar nos termos precisos a carreira para qual pretende candidatar-se, fazendo referência ao presente aviso e o respectivo meio de publicação, com assinatura reconhecida pelo Notário, instruído com os seguintes documentos:

Processo de seleção/Requisitos Pessoais

a) Curriculum Vitae;

b) Certificado de habilitações literárias reconhecida

consoante a carreira que pretenda candidatar-se;

c) Fotocopia de Certidão de Nascimento ou fotocópia

do Bilhete de Identidade reconhecida;

Os candidatos devem declarar sob compromisso de honra, a situação em que se encontram relativamente a:

a) Nacionalidade moçambicana;

b) Sanidade mental e capacidade física compatível com

a actividade que vai exercer;

c) Não se encontrar na situação de aposentado ou reformado;

d) Situação Militar regularizada.

3. Os candidatos poderão também declarar no requerimento quaisquer circunstancias que considerem capazes de influenciar na apreciação do seu mérito ou de constituir motivo de preferência, juntando, para o efeito, os documentos comprovativos das suas declarações.

Métodos de Seleção

O método de seleção para preenchimento das vagas será feita da seguinte maneira:

1- Avaliação documental;

2- Prova escrita; e

3- Entrevista Profissional.

Requisitos do funcionário

A posição é adequada para candidatos com educação

Preenchimento de vaga para a Polícia Municipal

Todos os candidatos inscritos para o preenchimento de vagas na carreira da Polícia Municipal serão submetidos a provas de conhecimentos, exame psicotécnico, exame médico, entrevista profissional e a prova de aptidão física com caracter eliminatório em cada uma das fases.
a) O preenchimento de vaga na carreira da Polícia Municipal faz-se através de Curso de Formação.

b) O Curso de formação referido na alínea anterior ira decorrer em território nacional, em módulos de natureza administrativa, cívica e profissional especifica e terá a duração de seis meses.

5. A entrevista e as provas escritas versarão sobre as matérias previstas nos dispositivos legais abaixo:

Legislação comum a todas as Carreiras

Todos os candidatos devem estudar obrigatoriamente a seguinte legislação:
a) Constituição da República (2018);

b) Lei nº 4/2022, de 11 de Fevereiro, que aprova o Estatuto Geral dos Funcionários e Agentes do Estado;

c) Decreto nº 32/2023, de

Qualificação e Habilidades da oferta

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ID da oferta: #10111,
Publicado: 6 minutos atrás,

Empresa registrada: 4 anos atrás

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